Мениджър Управленско развитие, ЕMEA, Nestle България
Аделина Костова е завършила „Управление и планиране“ в УНСС в София, доктор на икономическите науки.
Проявява силен интерес в областта на развитието на таланти и лидерството.
Участвала е в програми за обучениe и е специализирала в IMD Швейцария, London Business School Великобритания, Open University Великобритания, University of Plymouth Великобритания, University of Portsmouth Великобритания, University of Delaware, САЩ и др.
В периода 1997-2009 заема длъжността мениджър „Човешки ресурси“ в Нестле България. По нейна инициатива през 1999г. стартира стажантската програма в компанията – отправна кариерна стъпка за утвърдени професионалисти, запазила традициите си вече 18 години.
През 2009г. Аделина Костова е промотирана на позицията мениджър „Управленско развитие“ ЕMEA /Европа, Близък Изток и Северна Африка/, която съчетава с бизнес партньор „Човешки ресурси“ за европейския екип „Снабдяване“.
От септември 2015г. Аделина Костова поема отново ръководството на отдел „Човешки ресурси“ за България, като запазва и функцията си на мениджър „Управленско развитие“ ЕMEA /Европа, Близък Изток и Северна Африка/.